建筑加固資質(zhì)年檢常見問題主要集中在人員與業(yè)績(jī)兩方面，人員層面，存在注冊(cè)人員配備不足、社保繳納不全的情況，且需核查技術(shù)人員證書的有效期及專業(yè)是否符合資質(zhì)要求；業(yè)績(jī)材料則常因真實(shí)性存疑或完整性缺失引發(fā)關(guān)注，企業(yè)若未建立完善的管理機(jī)制進(jìn)行定期自查，易導(dǎo)致信息不合規(guī)影響審核結(jié)果，建議企業(yè)提前準(zhǔn)備材料、優(yōu)化內(nèi)部管控，確保資質(zhì)有效性以順利通過年審，該過程旨在維持行業(yè)規(guī)范，保障

一、建筑加固資質(zhì)是否需要年檢

建筑加固資質(zhì)屬于建筑資質(zhì)的一種，通常建筑資質(zhì)是需要年檢的，但未查詢到專門針對(duì)建筑加固資質(zhì)年檢有特殊規(guī)定與其他建筑資質(zhì)年檢存在本質(zhì)區(qū)別的內(nèi)容，所以可參考一般建筑資質(zhì)年檢情況。建筑企業(yè)在獲取相應(yīng)的資質(zhì)后，并不能從此無憂，建筑資質(zhì)證書一般是5年一審，有的還存在不定期的資質(zhì)動(dòng)態(tài)考核（抽查）。

二、年檢的流程方面

1. 提交申請(qǐng)與資料
   • 在各個(gè)省規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在地建設(shè)行政主管部門提交年檢申請(qǐng)，并報(bào)送有關(guān)資料。例如企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、原資質(zhì)證書正、副本、企業(yè)章程及驗(yàn)資證明、企業(yè)組建文件及法定代表人、技術(shù)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人任職文件、職稱證書、身份證等材料。
2. 初審與上報(bào)
   • 縣（市區(qū)）初審后報(bào)市建管處。
3. 評(píng)審與上報(bào)
   • 市建管處組織專家評(píng)審委員會(huì)對(duì)企業(yè)進(jìn)行考察、評(píng)審，統(tǒng)一上報(bào)省建管局。
4. 審定結(jié)論
   • 省審定年檢結(jié)論。資質(zhì)審批部門應(yīng)在企業(yè)年檢后的企業(yè)資質(zhì)證書副本的相應(yīng)欄中注明年檢結(jié)論和“有效期X年”的有關(guān)字樣。并且資質(zhì)審批部門應(yīng)當(dāng)在企業(yè)年檢結(jié)束后30日內(nèi)，在公共媒體上公布年檢不合格的施工企業(yè)和未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資質(zhì)年檢的企業(yè)名單。

三、年檢考核內(nèi)容方面

1. 人員資質(zhì)
   • 會(huì)考核企業(yè)人員是否滿足資質(zhì)申報(bào)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)，原有人員可以有變更，但必須符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。例如企業(yè)注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員（注冊(cè)建造師）、主要工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員，若不足相應(yīng)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)配置要求80%的，可能導(dǎo)致年檢不合格。
2. 工程業(yè)績(jī)
   • 企業(yè)工程業(yè)績(jī)是否符合延續(xù)資質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)也是考核內(nèi)容之一。
3. 經(jīng)營(yíng)行為
   • 會(huì)考核企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中是否存在質(zhì)量、安全、市場(chǎng)行為等方面的違法違規(guī)行為。比如將承包工程進(jìn)行轉(zhuǎn)包或違法分包的；未取得安全生產(chǎn)許可證或安全生產(chǎn)許可證失效的；隱瞞、謊報(bào)以及故意拖延報(bào)告工程質(zhì)量中安全事故或者破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、阻礙對(duì)事故調(diào)查的；故意拖欠企業(yè)工程款、材料款或者勞動(dòng)用工工資，以及因過錯(cuò)責(zé)任造成群體性事件的；與建設(shè)單位相互串通投標(biāo)、圍標(biāo)，或使用不正當(dāng)手段謀取中標(biāo)的等行為都會(huì)影響年檢結(jié)果。

四、年檢結(jié)論方面

1. 合格情況
   • 建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)條件符合資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，且在過去一年內(nèi)未發(fā)生相關(guān)違規(guī)行為（如上述經(jīng)營(yíng)行為中的違規(guī)行為等）的，年檢結(jié)論為合格。
2. 基本合格情況
   • 建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)條件中，凈資產(chǎn)、人員和經(jīng)營(yíng)規(guī)模未達(dá)到資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，但不低于資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的80%，其他各項(xiàng)均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，且過去一年內(nèi)未發(fā)生相關(guān)違規(guī)行為的，年檢結(jié)論為基本合格。
3. 不合格情況
   • 除了人員不足相應(yīng)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)配置要求80%、有轉(zhuǎn)包或違法分包行為、未取得安全生產(chǎn)許可證或失效、隱瞞事故等、拖欠款項(xiàng)造成群體事件、圍標(biāo)串標(biāo)等行為會(huì)導(dǎo)致不合格外，如果在資質(zhì)有效期審核時(shí)未按要求提前45天領(lǐng)取文件并準(zhǔn)備資料等情況也可能導(dǎo)致不合格。

建筑加固資質(zhì)年檢不合格后果

建筑加固資質(zhì)年檢資料清單

建筑加固資質(zhì)年檢常見誤區(qū)

建筑加固資質(zhì)年檢流程詳解